<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" version="2.0"><channel><title><![CDATA[RSS Feed]]></title><description><![CDATA[RSS Feed]]></description><link>http://direct.ecency.com</link><image><url>http://direct.ecency.com/logo512.png</url><title>RSS Feed</title><link>http://direct.ecency.com</link></image><generator>RSS for Node</generator><lastBuildDate>Tue, 21 Apr 2026 14:54:14 GMT</lastBuildDate><atom:link href="http://direct.ecency.com/created/sv-contract/rss.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title><![CDATA[[TinyTechReview] 실리콘 밸리의 어두운 현실: 더 많은 단기계약자들을 이용한 이익 창출]]></title><description><![CDATA[Aytac Unal | Anadolu Agency | Getty Images 올해 구글에는, 20년만에 처음으로 단기간 계약자가 직접 고용한 직원들보다 많아졌습니다. 단기 계약자들을 많이 뽑는 기업들은 HR비용들을 아끼고 몇몇의 실력 있는 사람들 또한 인력시장에서 뽑습니다. 57.3M의 미국인들 혹은 36%의 직원들이 2017년에 프리랜서의 직업을 가지고 있다고]]></description><link>http://direct.ecency.com/kr/@joonlee0228/4f7evn-tinytechreview</link><guid isPermaLink="true">http://direct.ecency.com/kr/@joonlee0228/4f7evn-tinytechreview</guid><category><![CDATA[kr]]></category><dc:creator><![CDATA[joonlee0228]]></dc:creator><pubDate>Tue, 23 Oct 2018 07:09:57 GMT</pubDate><enclosure url="https://images.ecency.com/p/4HFqJv9qRjVeVQzX3gvDHytNF793bg88B7fESPieLQ8dxJ4xYAKJk3LrBYNJhkSmx3HXYePVHJUBUwSC754fxMFaVBXJXnE9smHQFGqzdWBFBEXYw62i62Jha5HqL8A9rVqUVJDVAuWM9eebFeqc7x75RUCKAXpHHy8?format=match&amp;mode=fit" length="0" type="false"/></item></channel></rss>