오늘 외근을 다녀오면서 느낀 점
아무리 내가 열심히 일을 한다고 하더라도,
사람들에게 보여주는 모습은 티가 나는 일이냐 아니냐에 따라 다르다는 사실.
그렇다..
어쩌면 내가 지금 하는 일은 속도가 더디고,
무엇하나 뚜렷한 결과로 보여주는 것도 아니다.
그렇다고해서
이것을 그 사람들의 틀에 맞춰야할까?
물론 회사의 목적은 그런 틀을 맞추고 또 하나의 장애요인을 제거하는 도전의 연속이다.
그렇지만....
서로가 다른 시간영역을 저마다의 시간을 소유하면서
수정과 보완을 거치고 있는 사람들도 있어야 하지 않을까요?
다양성....
창의성...
공감대는 결국 이 간극을 좁히기위한 움직임.