Interessante riflessione! Il mondo sarebbe certo migliore se le aziende capissero l'importanza della sicurezza psicologica sul lavoro, perché sarebbero le prime a esserne beneficiate. Invece molte sono rimaste al vecchio modello di "io ordino, tu esegui e taci", tipo un mio vecchio capo che mi diceva "non ti pago per pensare" ...
Poi ci sono anche quelle aziende che, pur non avendo compreso la sua importanza, usano un falso Growth Mindset per aumentare lo sfruttamento delle persone. Non comprendono che, anche se all'inizio può sembrare che ottengano maggiori benefici (soprattutto economici), a lungo termine otterranno gli effetti contrari.
Ma non è una questione che riguarda solo le aziende, oggi è molto frequente l'auto-sfruttamento alla ricerca dell'auto-realizzazione, soprattutto nel contesto di un sistema produttivo, come sostiene il filosofo Byung-Chul Han.
È da un po' che non uso Hive, quindi non so se questo token funzioni ancora, ma ci provo, cosí puoi espolrare anche quest'altro lato della blockchain...
Baci, !BEER & abbracci 😘🍻🤗
RE: # ⭐ **Fallire con grazia** ⭐ : La Sicurezza Psicologica come vero Motore dell'Innovazione e del Benessere in Azienda.